Дипломная работа: Трудовые ресурсы и занятость муниципального образования Нижнекамского района Республики Татарстан
Указанные
выше нормативно-правовые акты рассчитаны в зависимости от сроков исполнения на
краткосрочную, среднесрочную и долгосрочные перспективы.
В
них включены основные положения, реализация которых направлена на достижение
целей, содержащихся в Программе муниципального образования по поддержке
незанятого трудоспособного населения, направленную на обеспечение содействия
занятости населения.
Таким
образом, в Российской Федерации создается правовая структура управления
трудовыми ресурсами, призванная защищать интересы общества в праве на свободный
труд, право свободно распоряжаться своими способностями к труду и социальную
защиту от безработицы. [38, c.134]
4.4 Социологическое обеспечение
Обоснование проблемы социологического исследования.
Управление
трудовыми ресурсами и занятостью населения принадлежит к одной из приоритетных
задач в сфере муниципального управления.
Среди
наиболее актуальных проблем, реализуемых в практике Центром занятости населения,
следует выделить такие, как: оказание адресной поддержки гражданам, особо
нуждающимся в социальной защите; совершенствование системы регулирования рынка
труда и рынка образовательных услуг; организация профессиональной подготовки,
повышение квалификации и переподготовки безработных граждан и высвобождаемых
работников.
Обеспечение рационального использования
трудовых ресурсов во всех регионах страны составляет одну из важнейших задач
социально-экономического развития хозяйственного комплекса России. Для ее
решения требуется объективная оценка трудовых ресурсов, которыми располагает
общество, потребностей хозяйственного комплекса в рабочей силе и путей наиболее
эффективного и полного использования трудовых ресурсов в стране и регионах
исходя из интересов всего общества.
Главной производительной силой развития
общественного производства выступает та часть населения, которая обладает
совокупностью физических и духовных способностей, позволяющих ему трудиться.
Трудоспособное население — это часть населения, ограниченная определенными
возрастными рамками. Безработными считаются трудоспособные граждане, постоянно
проживающие на определенной территории, не имеющие работы, не занимающиеся
предпринимательской деятельностью, не обучающиеся в дневных учебных заведениях
и не проходящие военной службы. Статистические данные о численности безработных
охватывают лиц, зарегистрированных в органах государственной службы занятости. Границы
трудоспособного возраста носят подвижный характер и определяются социально-экономическими
условиями и физиологическими особенностями развития человека. Решающую роль в
формировании границ трудоспособного возраста населения играют
социально-экономические условия. Максимальная возрастная граница соответствует
физиологическому пределу участия старших возрастов в трудовой деятельности,
предусмотренному законом о пенсионном обеспечении. Начальная граница
определяется физиологическим развитием молодежи, ее знаниями, уровнем
образования, продолжительностью обучения.
Таким образом, формирование возрастных
границ трудоспособного населения определяется объективными условиями не только
физиологического развития людей, но и прежде всего общественными отношениями, и
это в значительной степени отражается на формировании демографической структуры
трудоспособного населения, на его размещении по территории страны. [39, c.
26]
Объектом
исследования является незанятое трудоспособное
население муниципального образования города Нижнекамска, состоящее на учете в
Центре занятости населения.
Предмет
исследования – причины не трудоустройства незанятого
трудоспособного населения, состоящего на учете в Центре занятости населения.
Целью
исследования является выявление наиболее значимых
способов и методов управления трудовыми ресурсами и занятостью в муниципальном образовании
на примере города Нижнекамск.
Методом
социологического исследования является: сбор первичной социологической
информации, при помощи анкеты (индивидуальное анкетирование).
Инструментарий:
анкета, вопросы анкеты предложены в Приложении Л.
Логическая структура инструментария сбора социологической информации
представлена в Приложении М.5. Рабочий план исследования представлен в
Приложении Н.6.
Генеральная
совокупность – 1402 человека.
В
рамках социологического исследования достаточной является выборка
100 человек.
k = N/n
где
k – шаг;
N – генеральная совокупность;
n – выборка
k = 1402 человека / 100 = 14
т.е.
в ходе исследования был опрошен каждый 14 человек.
Гипотеза.
Среди незанятого трудоспособного населения в основном преобладают граждане,
которые в силу различных обстоятельств долгое время не работали по своей
специальности. Смена профессии для незанятого трудоспособного населения –
явление весьма болезненное и сложное.
Для
достижения целей необходимо решить следующие задачи:
-
выявить социальные установки незанятого трудоспособного населения;
-
определить их жизненные стратегии;
-
выявить причины, сдерживающие активность незанятого трудоспособного населения
состоящих на учете в Центре занятости населения;
-
получить данные о социально-демографических характеристиках и экономическом
положении незанятого трудоспособного населения.
Логический
анализ основных понятий:
В соответствии с целью исследования, логическому анализу подлежат понятия:
Трудовые
ресурсы – это часть населения страны, представленная
физическими лицами, которые обладают необходимыми физическими и умственными
способностями, профессиональной подготовкой и квалификацией для работы в
общественном производстве.
Безработица
– сложное, многоаспектное социально-экономическое явление, присущее обществу с
рыночной экономикой, когда часть трудоспособного населения, незанятая в
производстве товаров и услуг, не может реализовать свою рабочую силу на рынке
труда из-за отсутствия подходящих рабочих мести лишается вследствие этого заработной
платы как основного источника необходимых средств к жизни.
Занятость
– это деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных
потребностей, не противоречащая законодательству Российской Федерации и
приносящая им, как правило, заработок, трудовой доход.
Экономически
активное население – лица трудоспособного возраста,
участвующие в общественном производстве.
Экономически
пассивное население – лица, не причисленные к экономически
активному населению, но занятые полезной деятельностью и лица, не желающие
участвовать в общественном производстве.
4.5
Компьютерное обеспечение
Компьютерные
и информационные технологии проникают во все сферы деятельности человека, в том
числе, и в научную. Поэтому в рамках компьютерного обеспечения работы были
использованы возможности программ компьютера.
Возможности
интегрированного офисного пакета Microsoft
Word – составная часть офисного пакета
– позволил вводить, выводить, редактировать, форматировать, импортировать
текстовые файлы, осуществлять автоматическую орфографическую и грамматическую
проверку текста, автоматизировать процесс форматирования документов. Печатание
текста в шаблоне дало возможность набрать текст уже в заданных параметрах (поля
страницы, шрифт, размер шрифта, межстрочный интервал, оформление названий
таблиц и рисунков и многое другое) в соответствии с методикой оформления
выпускной квалификационной работы.
С
помощью табличного процессора Microsoft
Excel, входящего в стандартную
версию набора Microsoft
Office 2003 представляют
собой мощную систему с графическим интерфейсом, оперативной подсказкой,
мастером диаграмм, встроенным языком программирования, а также в программе
имеется 400 математических, статистических и других функций. С помощью данного
пакета были построены приложенные таблицы и различные диаграммы. И простое
построение последних, а также их форматирование – перемещение, изменение
размера, цвета, шрифта представляется возможным благодаря имеющейся в Excel
программе-подсказчику и путеводителю – мастеру диаграмм.
Для
правового анализа исследуемой темы использовалась справочная правовая система
«Гарант» – это программный комплекс, включающий в себя массив правовой
информации и программные документы, позволяющий специалисту работать с этим
массивом, производить поиск конкретных документов, выводить информацию на
печать.
Комплект
«Гарант max» содержит федеральное
законодательство плюс законодательство одного региона, более 140 тысяч
документов. Вся нормативно-правовая база, используемая в выпускной
квалификационной работе, была получена с помощью справочных правовых систем
Гарант и Консультант Плюс: Версия Проф и Выпуск Татарстан, содержащих
законодательные акты Российской Федерации и Республики Татарстан и комментарии
к ним.
Сканированная
документация обрабатывалась программой Fine
Reader 7.0, компании ABBYY
Software Ltd
– омнифонтовая система оптического распознавания текстов, позволяющая
распознавать тексты, набранные практически любыми шрифтами, без
предварительного обучения. Особенностью программы Fine Reader является высокая
точность распознавания и малая чувствительность к дефектам печати, что
достигается благодаря применению технологии "целостного целенаправленного
адаптивного распознавания".
При
создании ВКР использовался самый массовый и оперативный источник информации – Интернет.
В глобальной сети Интернет размещены «электронные» варианты литературы,
журналов и газет, которые использовались в процессе работе. Вход в глобальную
сеть и работа с документацией производилась с помощью программы Internet
Explorer, компании Microsoft.
Обозреватель
Internet Explorer упрощает как поиск новой информации в Интернете, так и
просмотр избранных веб-узлов. Встроенная технология IntelliSense экономит
время, взяв на себя выполнение некоторых стандартных операций, например,
автоматически заполняя поля для веб-адресов и формы для пользователя, а также
автоматически определяя состояние сети и соединения.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25 |