Дипломная работа: Аудит расчетов по оплате труда
Помимо мнения
о достоверности финансовой (бухгалтерской) отчетности может возникнуть
необходимость выразить в аудиторском заключении мнение по поводу соответствия
этой отчетности другим требованиям, а также относительно иных документов и
сделок, относящихся к финансово- хозяйственной деятельности аудируемого лица,
если они подлежат обязательной аудиторской проверке в соответствии с
законодательством Российской Федерации. Так, аудитор должен указать в
заключении дату, когда был завершен аудит, так как данное обстоятельство
предоставляет пользователю основания полагать, что аудитор учел влияние,
которое оказали на финансовую (бухгалтерскую) отчетность события и операции,
имевшие место с даты окончания проведения аудита до даты подписания
аудиторского заключения.
Поскольку
аудитор должен составить аудиторское заключение о финансовой (бухгалтерской)
отчетности, подготовленной и представленной руководством аудируемого лица,
аудитор не должен указывать в своем заключении дату, предшествующую дате
подписания или утверждения финансовой (бухгалтерской) отчетности руководством
аудируемого лица (организации).
Аудиторское
заключение должно быть подписано руководителем аудитора и лицом, проводившим
аудит, с указанием номера и срока действия его квалификационного аттестата. Эти
подписи должны быть скреплены печатью. В случае если аудит осуществлялся
индивидуальным аудитором, который самостоятельно проводил аудиторскую проверку,
аудиторское заключение может быть подписано только этим аудитором. К
аудиторскому заключению прилагается финансовая отчетность, в отношении которой
выражается мнение и которая датирована, подписана и скреплена печатью аудируемого
лица в соответствии с требованиями законодательства относительно подготовки
отчетности (см. Приложение 1). Аудиторское заключение и отчетность должны быть
сброшюрованы в единый пакет, листы пронумерованы, прошнурованы, опечатаны
печатью аудитора с указанием общего количества листов в пакете. Аудиторское
заключение готовится в том количестве экземпляров, которое согласованно
аудитором и аудируемым лицом (организацией).
Наряду с
проверкой аналитических и синтетических данных расчетов по оплате важное
значение приобретает работа по улучшению организации этого участка учета. Для
этой цели аудиторская фирма может порекомендовать: автоматизировать расчеты по
оплате труда, использовать унифицированные формы документов, уточнить правильность
выполнения расчетов, применять наиболее рациональные системы ведения
аналитического учета по работающим и др.
Таблица 10 «Типичные
ошибки при аудите расчетов по оплате труда»
№ п/п |
Виды и наименование ошибок |
Влияние на достоверность бухгалтерской
отчетности налогообложения и соблюдения законодательной и нормативной базы |
Нормативные документы |
1 |
Не применяются типовые формы первичных
документов по оплате труда |
Затруднена проверка данных |
Альбом унифицированных типовых форм документов |
2 |
Не ведутся табели учета рабочего времени (Т-12) |
Нельзя проверить правильность начисления повременных
и других видов оплат |
Трудовой кодекс РФ |
3 |
Включение в себестоимость продукции (работ,
услуг) для целей налогообложения оплаты труда за проведение строительных
работ |
Завышение себестоимости продукции, занижение
налогооблагаемой прибыли |
ПБУ № 10 |
4 |
Не включались в совокупный доход работающих
суммы премий и выданных подарков |
Занижение базы налогообложения по налогу с
физических лиц и другим видам удержаний |
Инструкции ГНС об исчислении базы налогообложения |
5 |
Неверно производилось начисление налога на
доходы физических лиц |
Занижение налога на доходы физических лиц |
Налоговый
кодекс
ч. II, гл. 23;
ПБУ №9
|
6 |
Неверно рассчитывались суммы по прочим видам
оплат |
Занижение базы налогообложения |
Трудовой кодекс РФ |
Для аудитора очень
важно знание наиболее распространенных ошибок и нарушений, встречающихся при
расчетах по оплате труда. Наиболее характерные из них приведены в таблице 9.
В результате
проведенного аудита в ООО «К Б К» были рассмотрены общие положения об
организации проведения аудиторской проверки экономического субъекта,
продемонстрирован порядок проведения проверки с указанием конкретных
аудиторских доказательств, источников и методов их получения. Изучены способы и
порядок документирования проверки, оформления её результатов, полученная
информация систематизирована и подвергнута анализу. Выработаны конкретные рекомендации
для возможного применения в деятельности исследуемого предприятия ООО «К Б К».
На основе
проведенного исследования можно сделать следующие выводы:
1. В
оформлении первичных документов имеют место недостатки. Недооформленные бланки
договоров, нарядов и табелей.
2. Аналитический
учет расчетов по оплате труда ведется по каждому работнику.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18 |