Курсовая работа: Динамика производительности труда
Для
измерения размера вариации в статистике используются следубщие показатели:
размах колеблемости, среднее отклонение по модулю, дисперсия колеблемости,
среднее квадратичное отклонение от тренда, коэффициент устойчивости.
Далее
проведем расчеты показателей колеблемости и приведем формулы по их определению.
1.
Размах колеблемости:
 =
28,9375-(-28,305)=57,2425
Размах
определяется как разница между макс. и мин. значениями. Для данного примера
равно 57. Колеблемость признака является высокой. Недостатком является то, что
величина определяется двумя крайними признаками, в то время как вариация
признака складывается из всех его значений.
Относительный
размах колебаний:
VRt=
2.
Среднее отклонение по модулю:
Среднее
линейное отклонение учитывает все значения варьирующего признака и представляет
собой среднюю арифметическую взвешенную абсолютных отклонений значений признака
от среднего уровня. Среднее линейное отклонение равно 0,0014.
Относительное
линейное отклонение:
3.
Дисперсия колеблемости:
Дисперсия
– расчетный показатель не имеющий самостоятельного значения и экономического
содержания, это безразмерная величина. Среднее квадратическое отклонение как
абсолютная мера вариации не пригодна для сравнения степени вариации признака у
разных совокупностей или в одной совокупности за различные периоды времени.
Относительная
дисперсия колеблемости:
Показатель
105,428% показывает, что колеблемость признака очень высокая.
4.
Среднее квадратичное отклонение от тренда:
Относительное
среднее квадратичное отклонение:
5.
Коэффициент устойчивости:
Коэффициент
устойчивости 0,93924 доказывает, что колеблемость признака очень высокая.
3.4 Прогнозирование на
будущее производительности труда
По
выбранной функции получите прогнозные оценки: точечные прогнозы и доверительные
интервалы прогноза.
Точечный прогноз будет
рассчитан по исходному уравнению динамики:  307,76-4,4275 t
В
таблице 6 будут проведены расчеты по прогнозированию производительности труда.
Таблица
6. Расчеты по прогнозированию производительности труда
| Годы |
Производительность
труда Yt |
t |
Расчетные величины |
Выравнивание значение
производительности труда, Yt |
| Yt |
t2
|
| 2001 |
285,93 |
-5 |
-1429,7 |
25 |
298,9025 |
| 2002 |
290,43 |
-4 |
-1161,7 |
16 |
294,475 |
| 2003 |
295,77 |
-3 |
-887,31 |
9 |
290,0475 |
| 2004 |
300,83 |
-2 |
-601,66 |
4 |
285,62 |
| 2005 |
310,13 |
-1 |
-310,13 |
1 |
281,1925 |
| 2006 |
248,46 |
0 |
0 |
0 |
276,765 |
| 2007 |
267,8 |
1 |
267,8 |
1 |
272,3375 |
| 2008 |
- |
2 |
- |
4 |
298,905 |
| 2009 |
- |
3 |
- |
9 |
294,4775 |
| 2010 |
- |
4 |
- |
16 |
290,05 |
| 2011 |
- |
5 |
- |
25 |
285,6225 |
| ИТОГО |
1999,35 |
0 |
-4122,7 |
110 |
|
В
нашем примере производительность труда снижалась ежегодно в среднем на 4,4275 тыс.
руб.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18 |
