Курсовая работа: Социально-психологические оценки инноваций

[1] Молодцова Р.Г. Инвестиции и инновации в концепции экономического роста: Научное издание. — М.: Рос. ЭА, 1997

[2] Фатхутдинов Р.А. Инновационный менеджмент. — М.: 2000

[3] Кнорринг В.И. Теория, практика и искусство управления. — М.: НОРМА-ИНФРА, 2001

[4] Эффективный менеджмент, учебник. А.В. Бусыгин, Москва, 2000.

[5] Эффективный менеджмент, учебник. А.В. Бусыгин, Москва, 2000.

[6] Эффективный менеджмент, учебник. А.В. Бусыгин, Москва, 2000.

[7] Управление персоналом/Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. — М.: ЮНИТИ, 2001, 289

[8] Гительман Л.Д. Преобразующий менеджмент: Лидерам организации и консультантам по управлению. — М.: Дело, 1999 395

[9] Кузьмин И. Психотехнологии и эффективный менеджмент. — М.: 1997

[10] Евенко Л.И. Организационные структуры управления промышленными корпорациями США: Теория и практика формирования. М.: Финансы и статистика, 1996

[11] Модели и методы управления персоналом: Российско-британское учебное пособие/Под ред. Е.Б. Моргунова. — М.: 2001, 300

[12] Относительное динамическое постоянство состава и свойств внутренней среды и устойчивость основных физиологических функций организма.

[13] Гительман Л.Д. Преобразующий менеджмент: Лидерам организации и консультантам по управлению. — М.: Дело, 1999, 416

[14] Гительман Л.Д. Преобразующий менеджмент: Лидерам организации и консультантам по управлению. — М.: Дело, 1999, 419

[15] Евенко Л.И. Организационные структуры управления промышленными корпорациями США: Теория и практика формирования. М.: Финансы и статистика, 1996