Дипломная работа: Анализ мотивации РТБ ОАО "СТПС"
Анализ уровня заработной платы сотрудников предприятия
Таблица Д.1 – Отношение средней заработной платы рабочих к
средней заработной плате сотрудников РТБ ОАО «СТПС», к средней заработной плате
по отрасли, к прожиточному минимуму
| Показатель |
2 пол. 2007 г. |
1 пол. 2008 г. |
2 пол. 2008 г. |
| Средняя зарплата рабочих по предприятию, руб./чел. |
9460,20 |
9780,90 |
11420,60 |
| Средняя заработная плата по предприятию, руб./чел. |
9659,90 |
10694,90 |
12675,60 |
| Средняя заработная плата по другим предприятиям отрасли,
руб./чел. |
14500,00 |
15200,00 |
17800,00 |
| Прожиточный минимум, руб./чел. |
3674,00 |
3977,00 |
4210,00 |
| Средняя заработная плата по Новосибирску, руб./чел. |
7264,30 |
9165,60 |
12017,00 |
| Отношение заработной платы рабочих предприятия |
|
|
|
| - к средней заработной плате по предприятию |
0,98 |
0,91 |
0,90 |
| - к средней заработной плате по другим предприятиям
отрасли |
0,65 |
0,64 |
0,64 |
| - к прожиточному минимуму |
2,57 |
2,46 |
2,71 |
| - к средней заработной плате по Новосибирску |
1,30 |
1,07 |
0,95 |
Приложение Е
Оценка фонда оплаты труда РТБ ОАО «СТПС»
Рисунок Е.1 – Структура фонда оплаты труда рабочих РТБ
ОАО «СТПС»
Приложение Ж
Факторы нематериального стимулирования персонала
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22 |
