Дипломная работа: Совершенствование системы управления закупками на предприятии ОАО "Новосибирская макаронная фабрика"
Из таблицы видно, что за счет сильных
сторон предприятия: хорошей репутации и широкого ассортимента, ОАО «НМФ» может
использовать возможность выхода на новые рынки, а высокое качество товара
нейтрализует угрозу появления новых конкурентов.
Слабые стороны компании, например,
рыночно неориентированный менеджмент, плохое отслеживание процесса выполнения
стратегии не дают возможности к повышению требований по качеству товара и не
исключают угрозы возрастания конкурентного давления.
Из приведенного анализа деятельности
компании можно сделать вывод о том, что стратегией компании является стратегия
роста.
2.3 Анализ системы управления
закупками на предприятии
Процесс управления закупками на
предприятии осуществляется небольшой группой работников, которые выполняют
следующие функции:
1)
планируют
потребность предприятия в материальных ресурсах, необходимых для процесса
производства (подсчитывают все остатки ТМЦ на складе, определяют необходимое
количество материальных ресурсов и составляют заявки и спецификации на данные
материалы);
2)
распределяют
имеющиеся материальные ресурсы конкретным потребителям (на часть остатков
материала на складе снижают цены, для того, чтобы распродать их до получения
очередного заказа);
3)
заключают
договора с поставщиками на поставку продукции (выбирают из большого количества
предприятий поставщика сырья и материалов по основным критериям отбора. Если по
всем параметрам поставщик устраивает, то с ним подписывают договор на поставку
продукции);
4)
организуют приемку
материальных ресурсов на снабженческие склады по количеству и качеству (при
поступлении и разгрузке товара работники снабжения проверяют весь товар по
количеству и качеству с отражением в карточках складского учета. Если
фактическое количество товара не совпадает с количеством товара по накладной,
составляется акт несоответствия и направляется в адрес предприятия-поставщика
вместе с письмом-претензией);
5)
осуществляют
хранение и отпуск материальных ресурсов потребителям (отпускают потребителям
товар со склада только по фактурам с визами руководителя и бухгалтера или
начальника отдела, и при наличии доверенности на лицо, получающее товар (для
организации);
6)
осуществляют
контроль за нормированием и рациональным использованием потребителями материальных
ресурсов (контролируют приход и расход материальных ресурсов, отражающихся в
приходно-расходной учетной книге);
7)
управляют
запасами материальных ресурсов, обеспечивающих бесперебойное снабжение
средствами производства потребителей (следят за необходимым наличием на складе
запасов материальных ресурсов);
8)
изучают спрос
потребителей на материально-технические ресурсы (проводят социальный опрос при
покупке);
9)
производят
расчеты с поставщиками и потребителями за получаемую и реализуемую продукцию;
10)
осуществляют
проведение инвентаризации ТМЦ – товарно-материальных ценностей (1 раз в неделю
проводят инвентаризацию склада, обязательно с комиссией в составе 3-х человек:
бухгалтер, начальник отдела, менеджер, 2 раза в год);
11)
учитывают наличие,
состояние и движение товаров и представляют необходимые сведения в бухгалтерию
предприятия (каждый понедельник кладовщики сдают в бухгалтерию предприятия
отчет о состоянии и движении товаров на складе);
12)
соблюдают
трудовую и производственную дисциплину, правила и нормы охраны труда,
требования производственной санитарии и гигиены, требования противопожарной
безопасности, гражданской обороны (1 раз в месяц проводят инструктаж по технике
безопасности).
Эффективность выполнения данных
функций непосредственно влияет на деятельность организации и требует
внимательного подхода со стороны руководства. Группа работников, выполняющих
перечисленные функции снабжения, состоит из 7-ми человек: 2 кладовщика, 2
менеджера по снабжению, начальники торгового и коммерческого отделов, и
бухгалтер.
В основном, часть их них уже
достаточно давно работают в компании, имеют большой опыт работы в этой области
и поэтому осуществляют оперативную и эффективную деятельность, необходимую для
работы предприятия.
Снабжение ОАО «Новосибирская
макаронная фабрика» материальными ресурсами осуществляется при помощи
транзитной формы, получая сырье и материалы от предприятий, непосредственно их
производящих.
Товарооборот ОАО «Новосибирская
макаронная фабрика» в денежном выражении в 2009 году составил более 26 млн.
рублей.
Важнейшим принципом деятельности ОАО
«Новосибирская макаронная фабрика» является создание для потребителя
максимально выгодных и удобных условий работы.
Организацией проработана система
методов расчета для покупателей, которая помогает выбрать форму оплаты, удобную
для любого из клиентов:
-
план «Штучный» -
для клиентов, сделавших единоразовую покупку;
-
план «Подъемный»
- для начинающих работать клиентов;
-
план «Личный
счет» - накопительные скидки для малобюджетных клиентов;
-
план
«Экономайзер» - специальные цены для региональных, корпоративных клиентов и
оптовых покупателей.
Также разработана гибкая система
скидок, размеры которых увеличивают объемы поставок, сроки и порядок оплаты и
тому подобное. Список льгот постоянно расширяется, особенно в отношении
постоянных и оптовых клиентов. Для них вводятся альтернативные формы расчетов –
ПКО, векселя и так далее. Формы предоставляемых льгот учитывают индивидуальные
особенности каждого клиента и могут быть самыми разнообразными.
Развитие оптовой реализации материалов компании за последние
три года характеризуется следующими данными (табл. 2.7).
Таблица 2.7 – Динамика оптового товарооборота ООО «НМФ» за 2007-2009 гг.
Годы
|
Фактический
оптовый товарооборот (млн. руб.) |
Цепные темпы роста
товарооборота, %
|
Базисные
темпы роста товарооборота, % |
В действ.
ценах |
В сопост.
ценах |
В действ.
ценах |
В сопост.
ценах |
В действ.
ценах |
В сопост.
ценах |
2007 |
21415 |
21415 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
100,0 |
2008 |
26207 |
21766 |
122,4 |
101,7 |
122,4 |
101,7 |
2009 |
31052 |
22275 |
118,5 |
102,3 |
145,0 |
104,0 |
Данные таблицы показывают, что за последние три года темпы
роста оптового товарооборота снижаются: в 2008 году рост товарооборота составил
122,4%, а в 2009 году – 118,5%. Это объясняется тем, что цены на продукцию,
реализуемую в организации, выросли в 2009 году по сравнению с 2008 годом, но
меньше, чем в 2008 году по сравнению с 2007 годом (средний индекс цен в 2008
году – 1204 или 120,4%, в 2009 году – 1158 или 115,8%). Количество
реализованной продукции увеличилось в 2008 году на 1,7%, в 2009 году на 2,3%.
Темпы роста физического объема товарооборота невысокие, но тенденция намечается
положительная. За три года оптовый товарооборот предприятия возрос на 45% (в
действующих ценах) и на 4% (в сопоставимых ценах) за счет увеличения
физического объема оптового товарооборота.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21 |