Дипломная работа: Пути повышения рентабельности производства
Представленные
в таблице 2.12 изменения показывают, что коэффициент оборота сотрудников по
приему повышается в 2008 году на 0,045 пунктов, в 2009 году по сравнению с 2007
годом на 0,05 пунктов, коэффициенты оборота сотрудников по выбытию, коэффициент
текучести кадров снижаются, что является положительной тенденцией в работе ООО «».
Рассмотрим
показатели, характеризующие использование фонда рабочего времени на ООО «»
(таблица 2.13).
Таблица 2.13.
Показатели, характеризующие использование фонда рабочего времени на ООО «»
| Показатель |
2007 год |
2008 год |
2009 год |
Изменения |
| 2008/2007 |
2009/2007 |
|
Плановый
фонд рабочего времени (ФРВПЛ), час
|
1 114
464 |
1 130
880 |
1 142
784 |
+16 416 |
+28 320 |
| Потери
рабочего времени (ПРВ), час |
30 021 |
37 226 |
39 089 |
+7 205 |
+9 068 |
|
Из них
по причине нарушений трудовой дисциплины (ПРВТД), час
|
256 |
203 |
263 |
─53 |
+7 |
|
по
причине изготовления забракованной продукции и исправления брака (ПРВБР),
час
|
9 362 |
10 523 |
10 625 |
+1 161 |
+1 263 |
|
по
причине отклонений от технологического процесса (ПРВТП), час
|
20 403 |
26 500 |
28 201 |
+6 097 |
+7 798 |
|
Фактический
фонд рабочего времени (ФРВФ), час
|
1 084
443 |
1 093
654 |
1 103
695 |
+9 211 |
+19 252 |
|
Коэффициент
удовлетворенности работников работой на предприятии (КУ)
|
0,9734 |
0,9772 |
0,9740 |
+0,0038 |
+0,0006 |
|
Коэффициент
состояния трудовой дисциплины (КТД)
|
0,0002 |
0,0002 |
0,0002 |
─ |
─ |
|
Коэффициент
затрат времени на изготовление забракованной продукции и исправление брака (КБР)
|
0,0086 |
0,0096 |
0,0096 |
+0,001 |
─ |
|
Коэффициент
затрат времени на отклонения от технологического процесса (КТП)
|
0,0188 |
0,0242 |
0,0256 |
+0,0054 |
+0,0068 |
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31 |
