Курсовая работа: Система стимулирования персонала: анализ современного состояния
Да
Нет
Затрудняюсь ответить.
6. Заставляет ли Вас сложившаяся
социально-экономическая ситуация в стране искать дополнительные источники
дохода (подчеркните)?
Да
Нет
Затрудняюсь ответить
7. Выберите, пожалуйста, из
перечисленных ниже характеристик работы 5 самых важных для Вас. Напротив самой
важной для Вас характеристики поставьте цифру 1, менее важной 2, затем 3, 4,5.
Характеристика работы |
Балл |
1. Обеспеченность оргтехникой |
|
2. Возможность профессионального роста |
|
3. Возможность должностного продвижения |
|
4. Разнообразие работы |
|
5. Сложность работы |
|
6. Высокая заработная плата |
|
7. Самостоятельность в выполнении работ |
|
8. Престиж профессии |
|
9. Благоприятные условия труда |
|
10. Низкая напряженность труда |
|
11. Благоприятный психологический климат |
|
12. Возможность общения в процессе работы |
|
13. Возможность улучшить свои жилищно-бытовые условия |
|
14. Участие в управлении компанией |
|
8. Оцените, пожалуйста, с помощью
линейной школы уровень Вашей трудовой активности в% (обведите соответствующую
цифру).
Крайне низкий уровень трудовой активности и самоотдачи |
0 |
10 |
20 |
30 |
40 |
50 |
60 |
70 |
80 |
90 |
100 |
Высокий уровень трудовой активности и самоотдачи |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
9. Напишите, пожалуйста, что могло
бы содействовать повышению Вашей трудовой активности__________________________________________
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11 |