Дипломная работа: Программа совершенствования системы мотивации на ОАО "Нижнекамскнефтехим"
Структура резерва ОАО «Нижнекамскнефтехим»
|
группа резерва для замещения
должностей генерального директора и его заместителей, директоров заводов,
главного бухгалтера и главных специалистов ОАО |
|
группа резерва для замещения
должностей: главных инженеров и главных специалистов заводов и управлений,
начальников цехов и их заместителей |
|
группа резерва для замещения
должностей: начальников смен, старших мастеров и мастеров |
Рис.4. Структура резерва
ОАО «Нижнекамскнефтехим»
Резерв составляется один
раз в 5 лет. Ежегодно состав резерва кадров пополняется из числа перспективных
работников, обладающих необходимыми деловыми и личностными качествами, и,
прошедших принятую в ОАО систему отбора и оценки резерва, а также результатов
проведенной аттестации.
К 2009 году количество работников,
состоящих в резерве, уменьшится приблизительно на 100 человек, что
свидетельствует об ухудшении качественных характеристик работников,
претендующих на руководящие должности. В то же время отметим устойчивую
динамику числа работников, выдвинутых из резерва для замещения должностей
руководителей и специалистов в ОАО «Нижнекамскнефтехим».
По мнению автора, в работе
целесообразно отразить информацию о составе награжденных на ОАО
«Нижнекамскнефтехим» по состоянию на 2006-2008 гг. и представить их в виде
таблицы 2.2.3
Таблица 2.2.3
Данные о составе награжденных на ОАО
«Нижнекамскнефтехим» по состоянию на 2006 - 2008 гг.
|
2006 г. |
2007 г. |
2008 г. |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Из них награждены |
кол-во |
% |
кол-во |
% |
кол-во |
% |
орденом Трудового Красного Знамени |
6 |
0,032 |
9 |
0,044 |
9 |
0,044 |
орденом Дружбы народов |
1 |
0,005 |
3 |
0,015 |
3 |
0,015 |
орденом «Знак почета» |
19 |
0,099 |
23 |
0,112 |
23 |
0,112 |
орденом «Трудовой Славы III степени» |
19 |
0,099 |
24 |
0,117 |
24 |
0,116 |
медалью «За трудовую доблесть» |
25 |
0,131 |
31 |
0,151 |
31 |
0,150 |
медалью «За трудовое отличие» |
31 |
0,163 |
32 |
0,156 |
32 |
0,155 |
медалью «В память 1000-летия Казани» |
290 |
1,524 |
341 |
1,663 |
341 |
1,655 |
медалью РТ «За доблестный труд» |
6 |
0,032 |
|
|
5 |
0,024 |
Присвоено почетное звание: |
«Заслуженный химик РФ» |
2 |
0,015 |
1 |
0,005 |
3 |
0,015 |
«Заслуженный строитель РФ» |
19 |
0,099 |
10 |
0,049 |
1 |
0,005 |
«Почетный нефтехимик РФ» |
9 |
0,047 |
8 |
0,039 |
20 |
0,097 |
Почетный химик Минпромнауки и
технологий РФ |
52 |
0,273 |
49 |
0,239 |
8 |
0,039 |
«Заслуженный химик РТ» |
3 |
0,016 |
3 |
0,015 |
54 |
0,262 |
«Заслуженный строитель РТ» |
2 |
0,011 |
1 |
0,005 |
3 |
0,015 |
«Заслуженный экономист РТ» |
13 |
0,068 |
14 |
0,068 |
2 |
0,009 |
«Заслуженный работник транспорта
РТ» |
1 |
0,005 |
1 |
0,005 |
14 |
0,068 |
«Заслуженный энергетик РТ» |
6 |
0,032 |
7 |
0,034 |
1 |
0,005 |
«Заслуженный работник культуры
РТ» |
1 |
0,005 |
1 |
0,005 |
7 |
0,034 |
«Заслуженный работник
жилищно-коммунального хозяйства РТ» |
2 |
0,011 |
2 |
0,010 |
1 |
0,005 |
«Заслуженный изобретатель РТ» |
- |
- |
- |
- |
2 |
0,010 |
ИТОГО: |
511 |
2,685 |
563 |
2,745 |
584 |
2,833 |
Таким образом, данные о составе
награжденных на ОАО «Нижнекамскнефтехим» в период с 2006 по 2008 г.
свидетельствуют о положительной динамике практически по всем категориям, что
свидетельствует о наличии и весомости нематериального стимулирования работников
на анализируемом предприятии.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16 |