Курсовая работа: Анализ затрат труда и фонда оплаты труда на предприятии ОАО "Ессентуки-Аква"
В
связи с нерегулярным поступлением денежных средств за отпущенную холодную воду
и принятые стоки, выдача заработной платы может производиться поэтапно с начала
месяца. Срок выплаты заработной платы устанавливается 28 числа месяца
следующего за отчетным.
Величина
тарифной ставки первого разряда не может быть меньше минимального размера оплаты
труда, установленного законодательством Российской Федерации. Максимальный
размер ставки первого разряда не ограничен и зависит от наличия у предприятия
собственных средств на эти цели (табл. 5).
Таблица
5.
Разряды
и тарифные коэффициенты ОАО «Ессентуки-АКВА»
Тарифные
коэффициенты |
Разряд оплаты
труда |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10-18 |
1,00 |
1,18 |
2,36 |
3,54 |
4,72 |
5,9 |
7,08 |
8,26 |
9,44 |
10,62 |
С 01
января 2008г. плановый фонд оплаты труда работников формируется исходя из
расчетов минимальной ставки рабочего первого разряда – 2000 руб. коэффициент
дифференциации тарифной ставки принят в размере – 1,18 для предприятий
коммунального и бытового водоснабжения.
Рассмотрим
пример 1:
Согласно
тарифной сетки рассчитать заработную плату водителя пятого разряда, Сидорова
А.К. за декабрь месяц с окладом 7000 руб.
В
декабре 2008 года из 26 рабочих дней Сидоров А.К. отработал 24дня (на два дня
работник отпущен по собственному желанию), тогда заработная плата работника за
декабрь 2008г. составит:
7000
руб.: 26 дн. ?24 дн. = 6462 руб.
6462 ?
30% = 1939 руб. ежемесячная премия
6462 +
1939 = 8401 руб.
Работнику
начислена заработная плата в размере 8401 руб.
8401 ?
13% = 1092 руб. удержан НДФЛ
8401 –
1092 = 7309 руб. сумма к выдаче не руки.
Для
записи этой задачи необходимо сделать следующие проводки (табл. 6).
Таблица
6.
Отражение
хозяйственных операций на счетах бухгалтерского учета
Корреспонденция
счетов |
Сумма |
Хозяйственные
операции |
Д |
К |
20 |
70 |
8401 |
Начисление
заработной платы |
70 |
68 |
1092 |
Удержан НДФЛ |
70 |
50 |
7309 |
Выдана из кассы
заработная плата |
68 |
51 |
1092 |
Перечислен с
расчетного счета НДФЛ |
В
определенных случаях работнику предприятия может быть выплачена материальная
помощь за счет нераспределенной прибыли предприятия. Сумма материальной помощи
определяется руководителем предприятия. Начисление и выдача материальной помощи
сопровождается следующими проводками (табл. 7).
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13 |