Дипломная работа: Проектирование цифрового измерителя емкости и индуктивности

Размеры производственной площади определяются на основе технологической планировке мест, в результате которой устанавливаются их взаимное расположение, положение проходов и проездов.

Планировка участка осуществляется в одном из пролетов типового производственного здания, поэтому для начала нужно выбрать типовую ширину пролета. Для сборочных цехов и для средних изделий ширина пролета должна составлять 12...15 метров.

На плане участка должны быть указаны переезды, проходы, ширина которых определяется по нормам технического проектирования.

При планировке необходимо предусмотреть место контролера, стеллажа под заготовки и комплектующих изделий. Под стеллажи отводится 7...10 % производственной площади, под контрольное отделение 3...5 %.

3.4 Расчет фонда заработной платы

3.4.1 Определяю основную заработную плату основных производственных рабочих, ЗПосн, руб., по формуле:

,                                (3.14)

где Тст – часовая тарифная ставка;

tшт – штучное время в часах, определяю по формуле:

,                                       (3.15)

где ТШТ – штучное время в минутах, его берем из таблицы 3.1.

Полученные результаты заношу в таблицу 3.2.

3.4.2 Определяю дополнительную заработную плату основных производственных рабочих, ЗПДОП, руб., по формуле:

                                     (3.16)

где ПД – процент дополнительной заработной платы основных производственных рабочих, ПД = 220 %.

Полученные результаты заношу в таблицу 3.2.

Таблица 3.2 также содержит данные о наименовании профессии, разряде, количестве человек.

Таблица 3.2

3.4.3 Определяю отчисления на социальное страхование от фонда заработной платы основных производственных рабочих, ОСС, руб., по формуле:

                                (3.17)

Отчисления на содержание, социальное страхование устанавливаются в размере 26,2% от фонда заработной платы.

3.4.4 Определяю основную заработную плату вспомогательных рабочих и контролёров, ЗПОСН, руб., по формуле:

,                                     (3.18)

где ЧР – количество вспомогательных рабочих. Численность вспомогательных рабочих устанавливаем 10% от численности основных производственных рабочих, принимаем за одного человека, их квалификация 3 разряда, также к вспомогательным рабочим относятся контролеры, их всего один человек, его квалификация 5 разряда;

ТСТ – часовая тарифная ставка, ТСТ.К. = 9,2 руб., ТСТ.В. = 7,2 руб.;

Т – отработанное время, определяем по формуле:

                                      (3.19)

3.4.5 Определяю дополнительную заработную плату вспомогательных рабочих, ЗПДОП, руб., по формуле (3.16)

Процент дополнительной заработной платы вспомогательных рабочих составляет ПД = 170%

3.4.6 Определяю фонд заработной платы вспомогательных рабочих, ФЗП, руб., по формуле:

                                   (3.20)

3.4.7 Определяю отчисления на социальное страхование ОСС от фонда заработной платы вспомогательных рабочих по формуле (3.17)

3.4.8 Определяю среднемесячную заработную плату основных производственных рабочих, ЗПСР.МЕС, руб., по формуле:

,                                  (3.21)

где ЧР – число рабочих, его беру из таблицы 3.2;

КЗ – коэффициент загрузки рабочих мест;

М – число месяцев работающих на выпуск продукции, из пункта 3.1

3.4.9 Определяю среднемесячную заработную плату вспомогательных рабочих , ЗПСР.МЕС, руб., по формуле:

                               (3.22)

Таблица 3.3 – Фонд заработной платы участка

4 Экономическая часть

4.1 Расчет себестоимости изделия и отпускной цены

4.1.1 Расчет стоимости основных фондов и суммы амортизационных отчислений

К основным фондам относятся те фонды, которые участвуют в процессе производства многократно, не изменяя своей натуральной формы. Так же к основным производственным фондам относятся средства производства стоимостью свыше 50–кратного размера минимальной заработной платы и сроком службы более года.

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11