Дипломная работа: Организация, ее виды и структура
Цели
предприятия.
Общие
цели фирмы формулируются и устанавливаются на основе общей миссии организации и
определённых ценностей и целей, на которые ориентируется высшее руководство.
Для
того чтобы организация добилась успеха, цели должны обладать следующими
характеристиками:
Цели
должны быть конкретными и измеримыми.
Цели
должны устанавливаться во времени, то есть иметь срок исполнения:
пять
лет и больше — долгосрочная цель;
от
одного до пяти лет — среднесрочная цель;
до
одного года — краткосрочная цель.
Цель
должна быть достижимой. Это необходимо для повышения эффективности организации.
Множественные
цели организации должны быть взаимно поддерживающими. То есть действия и
решения, необходимые для достижения одной цели, не должны мешать достижению
других целей.
Цели
будут значимой частью процесса стратегического управления только в том случае,
если высшее руководство правильно их сформулирует.
Основной
целью ОАО "Измайловская мануфактура" является наращивание объемов
производства, а именно: увеличение объема реализации суровых хлопчатобумажных
тканей в 2000 г. на 25% по сравнению с 1999 г. , то есть с 8284 тыс. пог. м до
10355 тыс. пог. м.
Разобьем
данную стратегическую долгосрочную цель на краткосрочные и среднесрочные цели.
Тогда повышение объемов реализации до 2001 года на 25% будет осуществляться за
счёт следующего:
Освободить
арендуемое помещение и подготовить его под ткацкий цех.
Закупить
необходимое оборудование.
С
начала 2000 г. проводить усиленный прием на работу требуемых рабочих и
специалистов.
Привлечь
специалиста по маркетингу или организовать на предприятии отдел по маркетингу.
Разработать
новый ассортимент суровых тканей с учетом технических возможностей предприятия,
спроса потребителей и др. факторов.
В
течение I квартала 2000 г. выпустить и реализовать
не менее четвертой части всего запланированного объема продукции, то есть не
меньше 2590 тыс. пог. м.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Увеличение объемов
реализации суровых тканей
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
Увеличение объемов производства
|
|
|
Расширение парка оборудования
|
|
|
Проведение эффективных маркетинговых мероприятий
|
|
|
|
|
 |
|
 |
|
|
|
|
 |
|
|
Изменение технологии производства
|
|
|
Увеличение численности работающих
|
|
|
|
|
Реклама и
стимулирование сбыта
|
|
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
 |
|
|
Изменение и расширение ассортимента продукции
|
|
|
Рис.
3. Дерево целей ОАО "Измайловская мануфактура".
На
рис. 3 представлен перечень задач, которые необходимо осуществить для
достижения цели ОАО "Измайловская мануфактура" по увеличению объемов
реализации выпускаемой продукции. Ответственными за выполнение этих задач и
исполнителями являются следующие должностные лица предприятия:
1)
Коммерческий директор знает потребности заказчиков, поэтому располагает информацией
об ассортименте тканей и объемах, необходимых потребителю. Эти данные он
передает техническому директору. Затем начальники прядильного и ткацкого
производств делают необходимые расчеты и определяют, сможет ли фабрика
выпустить необходимые ткани в требуемом объеме и за какой срок. Если
предприятие может выполнить заказ, что подтверждает генеральный директор, тогда
коммерческий директор заключает контракт с потребителем при взаимном согласии
обеих сторон, и фабрика, таким образом, обеспечена заказом.
2)
Инспектор отдела кадров ведет учет численности работающих на предприятии и
осуществляет прием людей на работу. Окончательное решение принимается
генеральным директором, который подписывает приказ о приеме.
3)
За техническим состоянием оборудования прядильного и ткацкого производства
следят соответственно начальник этих отделов. Поэтому они доводят до сведения
заместителя технического директора по технологии о состоянии оборудования,
необходимости его обновления, нехватке сырья и других проблемах, связанных с
выпуском продукции. Заместитель технического директора сообщает об этом
техническому директору, который в свою очередь выносит обсуждение на совет
директоров.
4)
Часть работ по маркетингу, таких как: изучение цен на аналогичную продукцию
конкурентов, работа с поставщиками и потребителями, — осуществляет отдел
снабжения и сбыта. Но для более эффективного достижения поставленной цели
необходимо проведение других маркетинговых мероприятий, направленных на
повышение спроса на продукцию ОАО.
В
данном случае предприятию рекомендуется организовать отдел по маркетингу,
который будет заниматься рекламной деятельностью, изучением спроса, проведением
маркетинговых исследований и разработкой маркетинговых стратегий.
Следует
также отметить, что для увеличения объемов реализации можно использовать еще
два пути — это повышение качества продукции и снижение цены. Но по качеству
суровых тканей "Измайловская мануфактура" в настоящее время является
самым лучшим предприятием на внутреннем рынке. А цену на свою продукцию фабрика
не снижает даже в случае падения цен на аналогичную продукцию на рынке и рост
конкуренции, предпочитая изменить ассортимент выпускаемой продукции.
Оценка
и анализ внешней среды.
Анализ
внешней среды представляет собой процесс, посредством которого контролируются
внешние по отношению к организации факторы, чтобы определить возможности и
угрозы для фирмы.
Факторы
внешней среды выделяют в семь областей:
Экономические
факторы:
1)
Вследствие инфляции растёт платёжеспособный спрос, а вслед за ним и равновесная
рыночная цена, так как предложение не поспевает за спросом. Например, если при
инфляции будут расти цены на хлопок, то увеличиться себестоимость суровых
тканей, выпускаемых ОАО. Следовательно, в условиях инфляции фирмы-покупатели
данной продукции смогут купить по возросшим ценам меньшее количество тканей.
2)
Предприятие платит различные налоги в органы государственной власти. Это и
налог на прибыль, и НДС, и налоги, взимаемые с начисленной заработной платы
(отчисления в социальные фонды). В настоящее время предприятиям приходится
платить большую сумму налогов, после чего у них практически не остается чистой
прибыли. Что дает совсем немного возможностей для расширения производства,
инноваций и нововведений. Принятый в Москве налог с продаж (ставка 4%) повлек к
повышению цен на продукцию, что стало еще одним препятствием для успешной
реализации товара.
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10 |