Курсовая работа: Создание розничного универсального магазина
4.3
Материалы
Магазину необходим
торговый запас, который на первоначальном этапе будет являться инвестициями в
оборотные активы.
Так как магазин является
относительно небольшим, то можно сделать заключение, что необходим товарный
запас в размере 50 единиц каждого товара, что обосновано периодам
оборачиваемости, который по предварительным подсчётам равен 30 дней.
Будет произведена закупка
товара продуктового по предоплате на сумму 15 млн.руб. (товарный запас),
промышленные товары будут взяты на реализацию.
4.4
Персонал
Списочная численность
работающих на предприятии «На минутку» составит 13 человек.
Все работники предприятия
работают в соответствии с коллективным договором и контрактами, с учётом уровня
образования, руководящих работников, специалистов и профессиональной
подготовкой рабочих.
Большое внимание
уделяется подбору и расстановке кадров. Подбор кадров производит директор на
основании штатного расписания и планов по труду.
В целом форма, система,
размер оплаты труда и отдыха, охрана труда и здоровья, социальное обеспечение и
льготы работникам предприятия регулируются коллективным договором.
Ниже представлено штатное
расписание сотрудников новой организации.
Таблица 4.6 Штатное
расписание
Должность |
Тарифный разряд |
Количество штатных единиц |
Тарифный коэффициент |
Тарифный должностной оклад |
Фонд заработной платы |
Директор |
19 |
1 |
4,56 |
811680 |
811680 |
Главный бухгалтер |
17 |
1 |
3,98 |
708440 |
708440 |
Бухгалтер-кассир |
11 |
1 |
2,65 |
471700 |
471700 |
Товаровед |
16 |
1 |
3,72 |
662160 |
662160 |
Продавец-кассир |
8 |
5 |
2,17 |
386260 |
1931300 |
Грузчик |
8 |
2 |
2,17 |
386260 |
772520 |
Уборщица |
7 |
1 |
2,03 |
361340 |
361340 |
Водитель |
9 |
1 |
2,32 |
412960 |
412960 |
Итого |
|
13 |
|
|
6906400 |
На ЧУП «На минутку» форма
оплаты труда повременно-премиальная. Заработная плата начисляется по окладам,
согласно штатного расписания, утвержденного директором предприятия. Основанием
для начисления заработной платы служат документы по учету рабочего времени
(табели и графики выхода на работы, листки о временной нетрудоспособности,
выписки из приказов о предоставлении отпуска, увольнение и приема на работу).
Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15 |